Если в организации в рамках отчетного периода не было выплат сотрудникам и начислений по взносам, работодатель все равно должен сдать РСВ. Об этом напоминает Минфин.
Организация становится страхователем с даты ее регистрации в ЕГРЮЛ и должна уплачивать взносы до исключения из реестра. Если компания не делает выплаты физлицам, например, из-за приостановки деятельности, это не освобождает ее от обязанности сдавать расчет по страховым взносам. Если сумма взносов за период равна нулю, сдавайте нулевой РСВ. Об этом напоминает Минфин в письме от 08.04.25 № 03-15-06/34681.
Расчет с нулевыми показателями свидетельствует, что в отчетном периоде страхователь не делал выплаты, облагаемые взносами, и не должен перечислять взносы за сотрудников. К тому же нулевые РСВ помогают инспекторам понять, что организация не ведет деятельность, а не нарушает срок отправки расчета.
За опоздание с расчетом компании грозит штраф от 1 000 рублей (ст. 119 НК РФ), также вероятна блокировка расчетного счета (п. 3 ст. 76 НК РФ).
Источник: https://www.kontur-extern.ru/info/80128-sdavayte_rsv_dazhe_esli_ne_bylo_vyplat
